We gaan samen aan de slag met een uitvoeringsplan voor Parc Sandur. We zoeken betrokken inwoners die bereid zijn mee te denken of mee te doen in verschillende groepen. Hieronder staat een een korte uitleg van wat de groepen doen, wat er van je verwacht wordt en hoeveel tijd ermee gemoeid is.
De kerngroep stuurt en bewaakt het proces. Als je daar zitting in hebt, denk je mee over de goede en zorgvuldige stappen, niet over inhoudelijke oplossingen. Bijvoorbeeld: hoe gaan we om met participatie? Zijn inwoners en andere belanghebbenden goed aangehaakt? Is het proces zorgvuldig genoeg? Communiceren we goed en stellen we de juiste vragen?
Er ligt een Basis Plan van Aanpak , maar dat werken we voor Parc Sandur nog verder uit tot iets dat op de wijk past.
De kerngroep vergadert ongeveer eens in de drie of vier weken, op een tijdstip dat voor iedereen goed past, overdag of 's avonds. De kerngroep bestaat uit ongeveer acht personen. Er zit een aantal vertegenwoordigers van de gemeente in, een aantal namens de wijkvereniging en/of uit de praktische werkgroep Parc Sanduurzaam. We zoeken nog twee à drie inwoners uit de wijk. Gelet op de samenstelling tot nu toe, graag dames, jongere inwoners en een huurder. Als je kerngroeplid wilt worden, verbind je je in principe voor een termijn van ongeveer 18 maanden. We hopen dat het uitvoeringsplan dan gereed is. Dat hangt af van hoe het proces loopt.
Vind je het boeiend om mee te denken, maar kun of wil je er niet teveel tijd in te stoppen? Dan is wellicht de klankbordgroep voor jou interessant. De kerngroep legt heel af en toe bepaalde tussenresultaten terug naar deze klankbordgroep. Mensen in deze groep horen als eerste de voorlopige stand van zaken met de vraag om feedback te geven. Zitten we op de goede weg? Is de informatie duidelijk? Wordt het begrepen? Zien we iets belangrijks over het hoofd? Door voorlopige resultaten eerst met de klanbordgroep te delen, is de kans een stuk kleiner dat we onzorgvuldig handelen of iets doen dat juist een averechts effect heeft. De klankbordgroep heeft een adviserende rol. Feedback wordt meegenomen naar de kerngroep.
De klankbordgroep wordt alleen samen geroepen als er iets is te delen. De omvang van de klankbordgroep kan groter zijn en aanwezigheid is geheel vrijblijvend. Het zou mooi zijn als de samenstelling van de klankbordgroep een afspiegeling is van de wijk. Jonger/ouder, man/vrouw, eigenaar/huurder, alleenstaand/samenwonend/gehuwd, met/zonder kinderen, etc.
Werkgroepen zijn initiatieven van inwoners in de wijk, die kansen zien en zelf aan de slag willen, op wat voor manier dan ook. Uiteraard voor zover dat past bij het proces. Zoals een werkgroep die inwoners helpt om de woning (nog) beter te isoleren. Het organiseren van een inkoopactie voor isolatie. Het organiseren van avonden om voorlichting te krijgen over een bepaald onderwerp. Maar ook mensen die op een ander vlak kansen en mogelijkheden ziet, bijvoorbeeld een werkgroep die zich inzet om meer inwoners actief te krijgen. Een werkgroep werkt min of meer los van de kerngroep. De wijkvereniging onderhoudt contact met de werkgroep. Het zou heel mooi zijn als inwoners zichzelf eigenaar voelen van dit grote vraagstuk!
Wil je meedoen? Meld je dan aan via onderstaande gele button. Aanmelden
Huisregels Neem contact op via de mail of telefonisch via 14 0591.
Emmen geeft Energie is een initiatief van de gemeente Emmen
Raadhuisplein 1, Emmen 14 0591
Deze website maakt gebruik van cookies. Lees meer over cookies in onze cookieverklaring.
Deze cookies verzamelen nooit persoonsgegevens en zijn noodzakelijk voor het functioneren van de website.
Deze cookies verzamelen gegevens zodat we inzicht krijgen in het gebruik en deze website verder kunnen verbeteren.
Deze cookies zijn van aanbieders van externe content op deze website. Denk aan film, marketing- en/of tracking cookies.